IL DL RILANCIO E' STATO CONVERTITO IN LEGGE - MISURE PER L'ISTRUZIONE E LAVORO AGILE

COMUNICATO

Il D.L. 34/2020 è stato convertito in Legge 77/2020 ed il testo coordinato è stato pubblicato in Gazzetta Ufficiale (serie generale n. 180 del 18/7/2020 – supplemento ordinario n. 25).

Con riserva di ulteriori approfondimenti segnaliamo alcune importanti misure in materia di istruzione e lavoro agile nelle amministrazioni pubbliche, scuole comprese.

 

Le misure per l’istruzione sono contenute:

  • nell’art. 230Incremento del numero dei posti relativi a concorsi già' indetti
  • nell’art. 230-bisDisposizioni finalizzate al reclutamento di assistenti tecnici nelle istituzioni scolastiche dell'infanzia e del primo ciclo, di proroga degli incarichi dei dirigenti tecnici e di bonus ai dirigenti scolastici”. Sugli Assistenti Tecnici riteniamo positiva la scelta ma non condividiamo la limitazione al periodo settembre/dicembre 2020. Inoltre le 1.000 unità previste sono inadeguate. Degli Assistenti Tecnici, almeno 5.000 unità, nel primo ciclo e nei licei classici vi è bisogno per tutto il periodo delle attività didattiche;
  • nell’art. 231Misure per sicurezza e protezione nelle istituzioni scolastiche statali e per lo svolgimento in condizioni di sicurezza dell'anno scolastico 2020/ 2021
  • nell’art. 231-bisMisure per la ripresa dell'attività didattica in presenza”. Il comma 1 lett. b) prevede ulteriori incarichi temporanei di personale docente e ATA. Una misura positiva nella quale si dovrà tenere particolare attenzione l’assunzione di Assistenti Amministrativi e Assistenti Tecnici, nonché per i Collaboratori Scolastici. Questa disposizione di ulteriori incarichi temporanei, relativamente agli Assistenti Tecnici, dovrà essere coordinata con quanto previsto nell’art. 230-bis. Ciò al fine di evitare una inopportuna confusione;
  • nell’art. 232Edilizia scolastica”;
  • nell’art. 233Misure di sostegno economico all'istruzione paritaria e al sistema integrato da zero a sei anni”;
  • nell’art. 234Misure per il sistema informativo per il supporto all'istruzione scolastica”;
  • nell’art. 235Fondo per l'emergenza epidemiologica da COVID-19 presso il Ministero dell'istruzione”.

 

In materia di lavoro agile l’art. 263 (Disposizioni in materia di flessibilità del lavoro pubblico e di lavoro agile) rivede in parte quanto già contenuto nell’art. 87 del D.L. 18/2020 (in piena pandemia) fino al 31/12/2020, con possibilità di applicare questa modalità al 50% del personale che può svolgere la prestazione lavorativa da remoto. Nelle scuole, se riprende l’attività didattica in presenza, questa misura potrà riguardare solo i Dirigenti, i Direttori SGA e gli Assistenti Amministrativi.

Inoltre, entro il 31 gennaio di ogni anno le amministrazioni pubbliche redigono, sentiti i sindacati, il piano organizzativo del lavoro agile (POLA) che può prevedere una percentuale di prestazioni in lavoro agile di almeno il 60% del personale dipendente.

Lì, 20.07.2020

IL PRESIDENTE

Giorgio Germani


» Documenti allegati:
   Documento allegato ... QUI il comunicato Anquap

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   Link esterno ... VAI AL TESTO COORDINATO DEL DL 19/5/2020, n. 34


 
Categoria: Uffici ANQUAP Data di creazione: 20/07/2020
Sottocategoria: Personale Ultima modifica: 21/07/2020 10:19:11
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